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Karriere in der "Pflege"

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Karriere in der "Pflege"

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+49 (0)6207 6020

Lust auf "Pflege"?

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Lust auf "Pflege"?

Der Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach ist eine anerkannte soziale und kulturelle Einrichtung: Mit unserem umfassenden Serviceangebot und individuellen Leistungen möchten wir pflege- und hilfsbedürftige Menschen unterstützen und Ihnen Sicherheit in allen Lebenslagen bieten. Eine Atmosphäre der Herzlichkeit in der Gemeinschaft ist dabei der besondere Charakter, der unser Haus prägt.

Neu eingestellte "Examinierte Pflegefachkräfte" sowie die "Praxisanleitung" erhalten von uns eine einmalige Willkommensprämie von insg. 5.000,00 € !

Mitmachen und Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen-Prämie sichern!
Kennen Sie als Teil unseres Teams talentierte Pflegefachkräfte? Helfen Sie uns, die Besten zu finden und sichern Sie sich eine attraktive Prämie von 
2.000 € für jede erfolgreiche Vermittlung einer neuen Pflegefachkraft!


Wir suchen ab sofort:

Der Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach ist eine anerkannte soziale und kulturelle Einrichtung: Mit unserem umfassenden Serviceangebot und individuellen Leistungen möchten wir pflege- und hilfsbedürftige Menschen unterstützen und Ihnen Sicherheit in allen Lebenslagen bieten. Eine Atmosphäre der Herzlichkeit in der Gemeinschaft ist dabei der besondere Charakter, der unser Haus prägt.

! Neu eingestellte "Examinierte Pflegefachkräfte" sowie die "Praxisanleitung" erhalten von uns eine einmalige Willkommensprämie von insgesamt 5.000,00 € !

Mitmachen und Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen-Prämie sichern!
Kennen Sie als Teil unseres Teams talentierte Pflegefachkräfte? Helfen Sie uns, die Besten zu finden und sichern Sie sich eine attraktive Prämie von 2.000 € für jede erfolgreiche Vermittlung einer neuen Pflegefachkraft!

Wir suchen ab sofort:

Wir freuen uns auf Sie als neue*r Mitarbeiter*in:
Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team. Auch wenn Sie gerade Ihre Ausbildung abgeschlossen haben oder nach einer längeren Unterbrechung wieder in die Pflege einsteigen möchten, wir heißen Sie jeder Zeit willkommen!

Pflegedienstleitung (w/m/d)

Vollzeit

Ihr Profil und persönliche Stärken:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI

Idealerweise Praxiserfahrung als Leitung (WBL/PDL oder Stellvertretung)

Versiert im Bereich Qualitätsmanagement und Pflegedokumentation (SIS)

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Sicheres und freundliches Auftreten mit lösungsorientierter und strukturierter Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

Eine einmalige Willkommensprämie

Eine übertarifliche Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz

Erstattung Kosten ÖVPN oder Bereitstellung KFZ-Parkplatz

E-Bike-Leasing

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

Ein angenehmes wertschätzendes Arbeitsklima in einem offenen und kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

Arbeitszeit

40 Wochenstunden bei Vollzeit

Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung.

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d)

Vollzeit oder Teilzeit (50 %)

Ihr Profil und persönliche Stärken:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Teamfähigkeit und Organisatorisches Talent

Flexibilität und individuelles Arbeiten (Führerschein Kl. 3 vorteilhaft, aber kein Muss)

Aufgabengebiet:

Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner*innen

Sicherung der Pflegequalität nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Kenntnissen

Kompetente Versorgung und einfühlsame Aktivierung von Bewohnern mit Demenz

Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation (SIS)

Wir bieten Ihnen:

Eine Willkommensprämie von 5.000,-- Euro  (in zwei Teilen: eim Einstieg und nach erfolgreicher Probezeit)

Attraktive Sozialleistungen (30 Tage Urlaub bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.)

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

5-Tage-Woche, 2- oder 3-Schichtsystem

Planbare Arbeitszeiten

Ein angenehmes wertschätzendes Arbeitsklima in einem offenen und kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit

38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung.

Pflegehilfskraft (w/m/d)

Vollzeit oder Teilzeit (50 %)

Wir freuen uns auf Sie als neue*r Mitarbeiter*in:
Sie haben einen Pflegegrundkurs absolviert oder bereits praktische Erfahrung in der ambulanten oder stationären Altenpflege gesammelt? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Zu Ihren künftigen Aufgaben zählen sowohl vielseitige pflegerische als auch hauswirtschaftliche Tätigkeiten.

Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit

Gestalten Sie Pflege – mit Führung, Herz und Weitblick.
Als erfahrene Pflegedienstleitung übernehmen Sie Verantwortung, wo sie zählt. Bei uns erwartet Sie ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie Prozesse mitgestalten, Ihr Team stärken und Qualität in der Pflege nachhaltig fördern können.


          Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI

Idealerweise Praxiserfahrung als Leitung (WBL/PDL oder Stellvertretung)

Versiert im Bereich Qualitätsmanagement und Pflegedokumentation (SIS)

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Sicheres und freundliches Auftreten mit lösungsorientierter und strukturierter Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

Eine einmalige Willkommensprämie

Eine übertarifliche Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz

Erstattung Kosten ÖVPN oder Bereitstellung KFZ-Parkplatz

E-Bike-Leasing

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

Ein angenehmes wertschätzendes Arbeitsklima in einem offenen und kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

Arbeitszeit

40 Wochenstunden bei Vollzeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bringen Sie Ihr Können ein – und wir sorgen für den Rahmen, in dem Sie sich entfalten können. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular weiter unten, per E-mail oder schriftlich an:


Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

Telefon:
Fax:
E-Mail:
Web:

+49 (0)6207 – 602-0

+49 (0)6207 – 602-42

info@seniorenwohnsitz.net

www.seniorenwohnsitz.net

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (50 %)

Pflegen mit Fachwissen, Herz und Haltung.
Sie sind examinierte Pflegefachkraft und suchen ein Umfeld, das Ihre Kompetenz schätzt? Bei uns arbeiten Sie mit Zeit für gute Pflege, in einem starken Team und mit echter Anerkennung für Ihr Engagement.


          Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Ihr Aufgabengebiet:

Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner*innen

Sicherung der Pflegequalität nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Kenntnissen

Kompetente Versorgung und einfühlsame Aktivierung von Bewohnern mit Demenz

Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation (SIS)

Persönliche Stärken:

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Teamfähigkeit

Organisatorisches Talent

Flexibilität und individuelles Arbeiten (Führerschein Kl. 3 vorteilhaft, aber kein Muss)

Wir bieten Ihnen:

Eine Willkommensprämie von 5.000,-- €  (in zwei Teilen: beim Einstieg und nach erfolgreicher Probezeit)

Eine leistungsgerechte Vergütung über dem ortsüblichen Tarif

Attraktive Sozialleistungen (30 Tage Urlaub bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.)

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit umfangreicher Einarbeitung

Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

5-Tage-Woche, 2- oder 3-Schichtsystem

Planbare Arbeitszeiten

Ein angenehmes wertschätzendes Arbeitsklima in einem offenen und wertschätzendem sowie kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit
38,5 Wochenstunden bei Vollzeit
Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite, per E-mail oder schriftlich an:


Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

Telefon:
Fax:
E-Mail:
Web:

+49 (0)6207 – 602-0

+49 (0)6207 – 602-42

info@seniorenwohnsitz.net

www.seniorenwohnsitz.net

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Examinierte Pflegefachkraft als Qualitätsmanagementbeauftragte*r (w/m/d) in Vollzeit


Pflegequalität weiterdenken – mit Ihrer Fachkompetenz.
Als examinierte Pflegefachkraft mit QM-Erfahrung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer Pflegequalität. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Rückhalt im Team.


   Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Idealerweise eine Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement

Erfahrung in der stationären oder ambulanten Seniorenpflege

Kenntnisse gesetzlicher Grundlagen (SGB XI, MD-Richtlinien, Expertenstandards etc.)

Sicherer Umgang mit Dokumentation, Qualitätshandbuch und Audits

Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Analysefähigkeit

Organisations- und Planungsgeschick sowie Anleitungs- und Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Team als auch im Umgang mit älteren Menschen

Ihr Aufgabengebiet:

Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagementsystems

Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Standards und interner Richtlinien

Begleitung und Auswertung von Qualitätsprüfungen (z. B. durch den Medizinischen Dienst)

Durchführung interner Audits sowie Ableitung von Maßnahmenplänen

Schulung und Beratung der Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen

Mitarbeit an konzeptionellen Weiterentwicklungen und Projekten

Schnittstelle zwischen Pflegepraxis, Leitung und externen Prüfinstanzen

Persönliche Stärken:

Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen

Hohe Eigenmotivation und Organisationstalent

Analytisches Denken gepaart mit Praxisbezug

Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Kolleg*innen

Lösungsorientiertes Arbeiten und konstruktive Kommunikationsweise

Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung von Qualität in der Pflege

Wir bieten Ihnen:

Eine Willkommensprämie von insgesamt 5.000,-- €  (zur Hälfte bei Arbeitsbeginn, die zweite Hälfte nach bestandener Probezeit)

Ein leistungsgerechtes Gehalt, das über dem ortsüblichen Tarif liegt

Attraktiven Sozialleistungen wie 30 Tage Urlaub bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Prämien

5-Tage-Woche, 2- oder 3-Schichtsystem

Umfangreiche Einarbeitung

Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Kollegiales Arbeitsumfeld und enge Zusammenarbeit mit Führungsteam

Planbare Arbeitszeiten

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit
38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite, per E-mail oder schriftlich an:


Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

Telefon:
Fax:
E-Mail:
Web:

+49 (0)6207 – 602-0

+49 (0)6207 – 602-42

info@seniorenwohnsitz.net

www.seniorenwohnsitz.net

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Ihr Profil und persönliche Stärken:

Absolvierung des Pflegegrundkurses oder praktische Erfahrung in der ambulanten oder stationären Altenpflege

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Teamfähigkeit und Organisatorisches Talent

Flexibilität und individuelles Arbeiten

Ihr Aufgabengebiet:

Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner*innen

Sicherung der Pflegequalität nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Kenntnissen

Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Unterstützung der Bewohner*innen

Wir bieten Ihnen:

Eine leistungsgerechte Bezahlung über dem ortsüblichen Tarif

Attraktive Sozialleistungen (30 Tage Urlaub bei Volzeit, betriebliche Altersvorsorge)

Eine vielseitige und abwechslungsreiche, und verantwortungsvolle Tätigkeit

Planbare Arbeitszeiten

Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit:

38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung.

Examinierte Pflegefachkraft  als QM-Beauftragte (w/m/d)

Vollzeit

Wir freuen uns auf Sie als neue*n Kollegen*in ...
...zur Durchführung der gezielten und fachgerechten Anleitung von neuen Mitarbeiern*innen und Auszubildenden im Pflegebereich.

Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team

Ihr Profil und persönliche Stärken:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Idealerweise eine Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement

Erfahrung in der stationären oder ambulanten Seniorenpflege

Kenntnisse gesetzlicher Grundlagen (SGB XI, MD-Richtlinien, Expertenstandards etc.)

Sicherer Umgang mit Dokumentation, Qualitätshandbuch und Audits

Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

Sicherer Umgang mit Dokumentation, Qualitätshandbuch und Audits

Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Analysefähigkeit

Organisations- und Planungsgeschick sowie Anleitungs- und Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Team als auch im Umgang mit älteren Menschen

Ihr Aufgabenbereich:

Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagementsystems

Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Standards und interner Richtlinien

Begleitung und Auswertung von Qualitätsprüfungen (z. B. durch den Medizinischen Dienst)

Durchführung interner Audits sowie Ableitung von Maßnahmenplänen

Schulung und Beratung der Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen

Mitarbeit an konzeptionellen Weiterentwicklungen und Projekten

Schnittstelle zwischen Pflegepraxis, Leitung und externen Prüfinstanzen

Wir bieten Ihnen:

Eine Willkommensprämie von insgesamt 5.000,-- €  (zur Hälfte bei Arbeitsbeginn, die zweite Hälfte nach bestandener Probezeit)

Ein leistungsgerechtes Gehalt, das über dem ortsüblichen Tarif liegt

Attraktiven Sozialleistungen wie 30 Tage Urlaub bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Prämien

5-Tage-Woche, 2- oder 3-Schichtsystem

Umfangreiche Einarbeitung

Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Kollegiales Arbeitsumfeld und enge Zusammenarbeit mit Führungsteam

Planbare Arbeitszeiten

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit:

38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung.



Leitung der sozialen Betreuung nach § 43B SGB XI (w/m/d)

Vollzeit oder Teilzeit (50 %)

Wir freuen uns auf Sie als neue*n Kollegen*in ...
...Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team. Auch wenn Sie nach einer längeren Unterbrechung wieder in den Beruf einsteigen möchten, wir heißen Sie jeder Zeit willkommen!

Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im sozialen Bereich (z.B. als Physio-, Kunst-, Musiktherapeut o.ä.) 

oder

abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Erfahrung im Bereich der sozialen Betreuung in stationären Pflegeeinrichtungen

Idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung im stationären Bereich oder der Altenpflege

Vorteilhaft sind erste Leitungserfahrung oder Erfahrung in der Koordination von Teams

Kenntnisse in der Planung, Dokumentation und Evaluation von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten

Sicherer Umgang mit gängiger EDV und Dokumentationssystemen

Ihr Aufgabengebiet:

Fachliche und organisatorische Leitung des Betreuungsteams

Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen

Entwicklung, Umsetzung und Evaluation individueller Betreuungs- und Aktivierungsangebote für unsere Bewohner*innen

Sicherstellung einer wertschätzenden, ressourcenorientierten Alltagsbegleitung

Unterstützung bei der Koordination und Weiterentwicklung der Betreuungsangebote im Sinne der aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse

Anleitung und Unterstützung neuer Betreuungskräfte sowie Praktikant*innen

Zusammenarbeit mit dem Pflege- und Sozialdienst sowie externen Kooperationspartnern

Persönliche Stärken:

Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise

Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Kommunikations- und Teamfähigkeit auf Augenhöhe

Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen

Kreativität bei der Gestaltung von Alltags- und Gruppenangeboten

Konfliktfähigkeit und wertschätzender Führungsstil

Wir bieten Ihnen:

Ihre Verantwortung wird bei uns fair vergütet

Ein kollegiales, engagiertes Team mit Herz und Humor

Raum für Ihre Ideen – wir schätzen Eigeninitiative und Kreativität

Planbare Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Dienstplangestaltung

Einen sicheren Arbeitsplatz in einer sinnstiftenden, sozialen Einrichtung

30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

Ihre Arbeitszeiten:

38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Betreuungskraft nach § 43B SGB XI (w/m/d)

Teilzeit

Wir freuen uns auf Sie als neue*n Kollegen*in ...
...Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team. Auch wenn Sie nach einer längeren Unterbrechung wieder in den Beruf einsteigen möchten, wir heißen Sie jeder Zeit willkommen!

Ihr Profil:

Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43B SGB XI

Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Kommunikationstalent, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen, Spaß an Teamarbeit

Spaß an der Arbeit im Team

Selbständiges und verantwortungsbewusstes schnittstellenorientiertes Arbeiten

Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

Kenntnisse und Fertigkeiten:

Sicherung und Gestaltung einer abwechslungsreichen und bedürfnisorientierten sozialen Betreuung

Begleitung zu Kultur- und Freizeitveranstaltungen

Aktivierende Betreuung der Bewohner inkl. Einzel- und Gruppenbetreuung

Wir bieten Ihnen:

Eine leistungsgerechte Vergütung

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Hohe Qualitätsstandards

Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen und freundlichen Team

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit:

Teilzeitstelle mit individueller Vereinbarung des Stundenumfangs

Wir freuen uns auf Sie als neue*n Kollegen*in ...
...zur Durchführung der gezielten und fachgerechten Anleitung von neuen Mitarbeiern*innen und Auszubildenden im Pflegebereich.

Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team

Ihr Profil und persönliche Stärken:

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in)

Zusatzqualifikation als Praxisleiter*in (w/m/d)

Freude und Empathie im Umgang mit Auszubildenden

Eigeninitiative und Freude an selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsweise

Pädagogisches Verständnis und fachspezifische Kenntnisse zur generalistischen Pflegeausbildung wünschenswert

Kenntnisse und Fertigkeiten:

Durchführung von praktischen Fachanleitungen / Praxisanleitungen mit den in der Einrichtung tätigen Auszubildenden und neuen Mitarbeitern*innen

Erstellung und Aufbau eines Ausbildungskonzeptes in Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsmanagement und der Pflegedienstleitung

Koordination der Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern*innen innerhalb der generalistischen Pflegeausbildung

Planung und Durchführung von Praxiseinsätzen von Auszubildenden der Kooperationspartner*innen

Verantwortung für den praktischen Teil der generalistischen Pflegeausbildung

Persönliche Stärken:

Pädagogisches Geschick und Freude am Umgang mit (jungen) Menschen

Spaß an Wissensvermittlung und guter, positiv motivierter Kommunikation

Innovatives Denken und Flexibilität

Organisationsvermögen und Interesse an Konzeptentwicklung und Prozessabläufen

Wir bieten Ihnen:

Eine Willkommensprämie von 5.000,-- €

Eine leistungsgerechte Vergütung

Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

Ein angenehmes freundliches Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen kollegialen Team

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

Arbeitszeit:

38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung.



Pflegehilfskraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (50 %)

Pflege, die ankommt – mit Ihrer Unterstützung.
Sie arbeiten gerne nah am Menschen und möchten Teil eines engagierten Teams sein? Bei uns zählen Einsatz, Empathie und Verlässlichkeit. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Herz, Struktur und Wertschätzung.


          Ihr Profil:

Absolvierung des Pflegegrundkurses oder praktische Erfahrung in der ambulanten oder stationären Altenpflege

Ihr Aufgabengebiet:

Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner*innen

Sicherung der Pflegequalität nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Kenntnissen

Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Unterstützung der Bewohner*innen

Persönliche Stärken:

Eigeninitiative und Freude an einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Teamfähigkeit

Organisatorisches Talent

Flexibilität und individuelles Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

Eine leistungsgerechte Bezahlung über dem ortsüblichen Tarif

Attraktive Sozialleistungen (30 Tage Urlaub bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge)

Eine vielseitige und abwechslungsreiche, und verantwortungsvolle Tätigkeit

Planbare Arbeitszeiten

Ein angenehmes wertschätzendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team

Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit
38,5 Wochenstunden bei Vollzeit
Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite, per E-mail oder schriftlich an:


Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

Telefon:
Fax:
E-Mail:
Web:

+49 (0)6207 – 602-0

+49 (0)6207 – 602-42

info@seniorenwohnsitz.net

www.seniorenwohnsitz.net

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

+49 (0)6207 602-0

Online-Bewerbung

Betreuungskraft nach § 43B SGB XI  (w/m/d) in Teilzeit

Nähe, Zeit und Zuwendung – Sie machen den Unterschied.
Als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI begleiten Sie unsere Bewohner*innen im Alltag, schenken Aufmerksamkeit und sorgen für kleine Momente, die Großes bewirken. Werden Sie Teil eines herzlichen Teams mit Sinn und Menschlichkeit.


Ihr Profil:

Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43B SGB XI

Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Kommunikationstalent, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen

Spaß an der Arbeit im Team

Selbständiges und verantwortungsbewusstes schnittstellenorientiertes Arbeiten

Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

Kenntnisse und Fertigkeiten:

Sicherung und Gestaltung einer abwechslungsreichen und bedürfnisorientierten sozialen Betreuung

Begleitung zu Kultur- und Freizeitveranstaltungen

Aktivierende Betreuung der Bewohner inkl. Einzel- und Gruppenbetreuung

Wir bieten Ihnen:
Eine leistungsgerechte Vergütung
Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
Hohe Qualitäts- und Pflegestandards

Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen und freundlichen Team

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Arbeitszeit

Teilzeit:  individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite, per E-mail oder schriftlich an:

Seniorenwohnsitz Wald-Michelbach
Bürgermeister-Bachmann-Str. 12
69483 Wald-Michelbach

Telefon:
Fax:
E-Mail:
Web:

+49 (0)6207 – 602-0

+49 (0)6207 – 602-42

info@seniorenwohnsitz.net

www.seniorenwohnsitz.net

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Leitung der sozialen Betreuung nach § 43B SGB XI" (w/m/d) in Vollzeit  - ab sofort -

Nähe, Zeit und Zuwendung – Sie machen den Unterschied.
Als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI begleiten Sie unsere Bewohner*innen im Alltag, schenken Aufmerksamkeit und sorgen für kleine Momente, die Großes bewirken. Werden Sie Teil eines herzlichen Teams mit Sinn und Menschlichkeit.


Ihr Profil:

Erfahrung im Bereich der sozialen Betreuung in stationären Pflegeeinrichtungen

Idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung im stationären Bereich oder der Altenpflege

Vorteilhaft sind erste Leitungserfahrung oder Erfahrung in der Koordination von Teams

Kenntnisse in der Planung, Dokumentation und Evaluation von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten

Sicherer Umgang mit gängiger EDV und Dokumentationssystemen

Ihr Aufgabengebiet:

Fachliche und organisatorische Leitung des Betreuungsteams

Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen

Entwicklung, Umsetzung und Evaluation individueller Betreuungs- und Aktivierungsangebote für unsere Bewohner*innen

Sicherstellung einer wertschätzenden, ressourcenorientierten Alltagsbegleitung

Unterstützung bei der Koordination und Weiterentwicklung der Betreuungsangebote im Sinne der aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse

Anleitung und Unterstützung neuer Betreuungskräfte sowie Praktikant*innen

Zusammenarbeit mit dem Pflege- und Sozialdienst sowie externen Kooperationspartnern

Persönliche Stärken:

Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise

Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Kommunikations- und Teamfähigkeit auf Augenhöhe

Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen

Kreativität bei der Gestaltung von Alltags- und Gruppenangeboten

Konfliktfähigkeit und wertschätzender Führungsstil

Wir bieten Ihnen:

 Ihre Verantwortung wird bei uns fair vergütet

Ein kollegiales, engagiertes Team mit Herz und Humor

Raum für Ihre Ideen – wir schätzen Eigeninitiative und Kreativität

Planbare Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Dienstplangestaltung

Einen sicheren Arbeitsplatz in einer sinnstiftenden, sozialen Einrichtung

30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)

Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung

Arbeitszeit
38,5 Wochenstunden bei Vollzeit

Bei Teilzeit ist eine individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich

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